Reviews in rubric civil service

Эта организация настоящие Мошенники, в лице директора Рудько Сергея Леонидовича и начальника отдела кадровой и правовой службы Вороновой Ирины Викторовны! Бешеная текучка кадров, людей кидают на деньг...

при приеме на работу говорят, что зарплата 30 тыс. руб. в месяц, а по факту выходит 20 тыс. рублей в месяц и при увольнении депремирует на 100%, чтобы не платить полностью. Получается, что за два меся...

Отношение к работникам отвратительное., условий для работы нету. Директор настроен на выручку в свой карман, из себя строит короля, а по факту никто. Заплата чернаяНе советую там работать! Give Ооо нп...

Сразу к делу: Пригласили на собеседование на должность "Менеджер по продажам электротехнического оборудования" Пр.Карла Маркса 57 оф. 407. Имя HR Менеджера к сожалению не помню (помню что у женщины бы...

Так называемая "группа компаний" принадлежит одному человеку. Который с одной стороны паталогический жмот и с другой стороны помешан на слежке и контроле. Все время ему кажется что сотрудники слишком ...

Недобросовестные работодатели, всегда найдут причину вас уволить, даже если ты стараешься. Обьема работы нет, зарплата маленькая, спецодежды нет. Требуют от тебя порядочности и добросовестности, хотя ...

Здравствуйте! Хочу рассказать про наши Филиал Хабаровские Электрические Сети и СП Северные Электрические Сети... Итак по порядку! 1 - Руководство филиала ХЭС и СП СЭС, рабочих специалистов не считает ...

Полагаю, что публикуют фейковые вакансии, так как ежемесячно уже на протяжении нескольких лет им якобы требуются одни и те же специалисты (юристы, экономист, инженеры и другие). Думаю, что публикации ...

Договор не оформляет, деньги не платит, сказочник. Коллектив через несколько месяцев меняется полностью. Полное название ООО "Энерго-технические системы". Владелец и директор - Романов Игорь Владимиро...

Хочу поделиться опытом работы в ООО «Акваэнергострой», в свое время попал в эту организацию по причине отсутствия объективных отзывов на просторах интернета решил, что эту оплошность необходимо исправ...