Рубрикадагы сын-пикирлер коргоо жана коопсуздук

В ООО "НЗ-авто" работают обманщики. Трудоустройства ни какого. Сунут фиктивную бумагу, типа договор, на самом деле ерунда. Обходите стороной эту организацию. Отработав больше месяца, ни копе...

Гнилая контора, на каждого механика по директору, директора- колхозники псковские, в бизнесе вОООще не понимают, зарплату не платят, от ответов гасятся как дети, хотя взрослые мужики (бабы) отношение ...

Деректора данной компании состаят в секте саентологии (Хаббард) и навязывают обучение своим сотрудникам. Указывают з/п от 30, в итоге даже 15 не получается. Сами директора срывают сделки по срокам. Те...

В компании все хорошо. Платят вовремя. НО есть одно большое НО. Сын директора который все портит, навязывает свои правила, думает что лучше всех во всем разбирается. Много людей из за него уволилось. ...

Даже не знаю как назвать эту контору! Малолетние маменькины сынки (Лунев Роман и Ткаченко Александр) решили в бизнес поиграть. Ни ума что говориться ни фантазии! Набирают людей, обещают з/п, но ничего...

Хочу рассказать об одной витебской конторе. Её можно назвать современным рабством. У этого демона множество имён: МинАвтоТранс-Восток, Фабрика мягкой мебели "Вест-Ост", «Диваны тут», мебельн...

Ребята не ведитесь на достойную оплату труда за "непыльную" работу! Что обещают: 30 000 оклад + 10 000 от сделки (машина встала на площадку). Об этом говорится по телефону, на сайтах о поиск...

Ген директор Казаков Руслан Юрьевич гнида которых еще поискать. Работал я на него 3 месяца, не сошлись характером. ПРИ УВОЛЬНЕНИИ он со мной сразу не расчитался. Я маляр. Сказал когда машину сдадут то...

Ужасное место работы - трата времени! Массовое собеседование, непонятное обучение, пустые обещания! Приходите на одну должность получаете совсем другую! Перерывов мало, отдыха как такового нет (чтобы ...

Полное гавно. Зп больше 30 тыр никому не платят. Текучка - как на рынке. Старший менеджер - самоох. Ивающий мальчик. Вместо реального знания устройства автомобиля и его эксплуатации и грамотного общен...