Відгуки в рубриці екологія / переробка / вторинна сировина

Несерьезный работодатель. Не оформляет на работу никаким образом: в штат не берет, договор ГПХ не оформляет. Все договоренности только на словах. Его вакансии на hh.ru - фейковые. Если не хотите потер...

Внимание, переводчики! Хочу предостеречь всех от работы с этим человеком. Алексей из отдела снабжения украинской компании по производству сейф-пакетов (Полтава, Донецк, Москва). Заказал переводчика дл...

Уважаемые ставропольчане! Не идите работать в ИП Цимбалюк Владислав Александрович он же Жилкин! Чудесные мама и сын при найме на работу обещают нормальные условия труда и возможность заработать, а по ...

В Профделе над тобой куча руководителей, надо вести кучу внутренних отчетов, это отнимает много времени и ОЧЕНЬ мешает работе. 70% времени уходит на эту бестолковую переписку, из-за этого нет возможно...

Не порядочные, алчные до глупости, без перспектив. Я счастлива, что ушла оттуда, не связывайтесь, это шлак. Есть плюсы, но их мало. Пойдет для самого начала карьеры, хотя я бы посоветовала адвокатскую...

НИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ ОБРАЩАЙТЕСЬ К НИМ. Я работала в этом call-центре оператором 5 дней. Проходила у них стажировку. Должны были оплатить 3400 за клиентов-не оплатили,нашли причину,по которой не могут....

Доброго времени суток! Хочу представить соискателям работы в городе Рязани одного из самых невежественных, не грамотных и не порядочных из работодателей ТД Эверест находящихся по адресу г.Рязань, Моск...

Это колл-центр, с операторами, которые обзванивают все подряд частные телефоны жителей Москвы и ближайшего Подмосковья, с целью заманить клиентов в юридическую контору, которая находится по адресу: г....

Звонили с номера +7913-69-92,представились как Игорь Павлович. На вопрос как называется организация и чем занимается невнятно пробурчали что-то типа ЭЦФР, на вопрос что это, какая организационно право...

Наверняка вы задались вопросом почему вакансии ФПГ АНТАР, висят постоянно на сайтах, и всегда открыты. Всё банально просто: отсутствие человеческого отношения к сотрудникам заставляет людей бежать отт...